Gemeinsam mit der Personalabteilung der Gothaer Versicherungen AG entwickelt SEVN eine neue Employer Branding-Strategie. Unterstützend werden diverse Kommunikationsmedien umgesetzt, um die Arbeitgebermarke Gothaer verstärkt zu bewerben.
Neu strukturiert und komplett überarbeitet wurde das Karriereportal der Gothaer Versicherungen AG unter dem Namen Gothaer.jobs gelauncht. Die neu ausgerichtete Employer Branding-Strategie soll Schüler, Absolventen und Führungskräfte für Aufgaben innerhalb des Konzerns begeistern, die brillanten HDR-Architekturfotos bewerben den neuen Arbeitsplatz.